Девять шагов к построению малого бизнеса

Девять шагов к успеху в Faberlic


Многие люди, присоединяющиеся либо только планирующие построить свой бизнес в Faberlic, интересуются, сколько будет возможных проблем, сколько шагов надо выполнить, чтобы добиться успеха, построить прочный бизнес, приносящий прибыль.

Факторов, гарантирующих успех, может быть множество, но я остановлюсь на 9-ти из них, на мой взгляд, самых главных, имеющих наибольшее и непосредственное влияние на результат деятельности в сетевом маркетинге.

1. Выбор компании. 2. Выбор наставника в Faberlic. 3. Будьте предпринимателями. 4. Определите свои цели. 5. Представление бизнес-возможностей. 6. Команда в Faberlic. 7. Действуйте комплексно (всесторонне). 8. Обучение Лидеров. 9. Самый важный шаг — ДЕЙСТВИЕ!

Итак, давайте разберемся пошагово, как прийти к успеху!!!

1. Выбор компании. Очень важно выбрать компанию, с которой Вы собираетесь начать работать. Необходимо проверить, как долго компания действует на рынке, прежде всего на местном, так как, например, то, что успешно в Америке, не обязательно хорошо продается в Европе. То, что успешно продается в г. Киеве, возможно, будет сложно продать в селе Киевской области. Компания Faberlic отмечает в этом, 2017 году, свое 20-летие. Такой внушительный срок пребывания на рынке уже сам по себе говорит о статусности компании. Следующее — это маркетинговый план и продукция, а также следует выяснить, проводит ли компания обучение своих дистрибьюторов. Однако, самое главное это отождествление себя с компанией и ее продукцией, потому что бизнес в Faberlic как сетевой компании — это бизнес со «страстью». Мы должны быть заинтересованы в нашей деятельности, должны ее «чувствовать» и любить то, чем занимаемся.

2. Выбор наставника в Faberlic. Один из наиболее важных шагов, так как однажды выбранного наставника очень трудно поменять, поэтому выбор должен быть осмысленным. Чаще всего в сетевой маркетинг мы приходим по приглашению кого-то из членов семьи или близкого друга, знакомого ‑ в основном, это люди, начинающие свой бизнес в Faberlic, и большинство не обладают достаточными знаниями и навыками. Тем не менее, будет неправильным и присоединение к Большому Лидеру. Большой Лидер — человек, имеющий достаточно большой успех в сетевом маркетинге, но, как правило, он слишком занят и его внимание будет сосредоточено на других видах деятельности, более глобальных вопросах. И, следовательно, он не сможет посвятить достаточно времени, чтобы помочь Вам своими знаниями и умениями в полной мере. Как же все-таки сделать выбор? Считаю, что лучше выбрать кого-то, кто работает в этом бизнесе, уже имеет некоторый успех, но все еще находится в процессе формирования команды и у него есть желание и время, чтобы обучить новых дистрибьюторов. Мы уже обладаем почти 15-летним опытом работы в компании Faberlic. Попробуйте строить свой бизнес с нами — ссылка на регистрацию.

3. Будьте предпринимателями. Рассматривайте свой бизнес в Faberlic как серьезный бизнес, думайте, как бизнесмены, а не как работник полного рабочего дня, потому что здесь как раз очень часты проблемы. Многие люди делают ошибку, ожидая постановки конкретных задач, объема работы и смотрят на своего наставника как на директора. Вы должны изменить образ мышления, свое отношение, потому что в этом бизнесе каждый сам себе начальник, поэтому он должен научиться самодисциплине и самостоятельной мотивации. Как и каждый предприниматель, Вы должны ставить перед собой задания, ежедневно выполнять то, что приведет Вас к успеху и не ждать, пока кто-то не будет направлять Ваши действия или возьмет на себя ответственность и обязанности. В Faberlic вы деловой человек, а не работник.

4. Определите свои цели ‑ несмотря на очевидность, это очень важно и про это часто забывают. Собираясь в поездку, Вы планируете маршрут? Или просто садитесь в машину и идете в выбранном направлении? Да, так Вы тоже доберетесь до цели, но сколько же допустите ошибок в выборе той или иной дороги! Надо определять свои цели. Малые, близкие цели, например, на месяц. Но также надо определить и конечную цель. Лучше всего, записать Ваши цели на бумаге, в телефоне и постоянно их себе напоминать. Всегда иметь перед глазами то, чего хотите достичь.

5. Представление бизнес-возможностей — необходимо освоить умение владеть представлением своего бизнеса, его возможности, уметь презентовать план вознаграждений и знать спрос-предложение на продукцию. Это необходимо, чтобы иметь возможность эффективно и интересно говорить о своем бизнесе с новыми людьми. Добавлю от себя, что очень хорошо «продаются» невыдуманные истории людей, основанные на фактах. Однако, это требует работы над собой, но эффект может быть удивительным.

6. Команда в Faberlic ‑ строй свою команду, думая. Старайтесь найти и привлечь в бизнес лучших. Не следует настраиваться на количество, но на качество. Лучше искать людей, которые уже «бизнесово» думают, ищут деньги, а не работу, которые могут работать независимо друг от друга и имеют харизму для привлечения ценных людей. Вот именно с ними Вы и будете строить свой бизнес в Faberlic, с ними будете сотрудничать и с ними будете следовать по дороге к успеху. Каждую команду надлежит строить умно и так быстро, как Вам позволяют Ваши способности и навыки. Потому что каждого нового консультанта необходимо направить, чтобы и он также мог начать действовать и строить свою команду.

7. Действуйте комплексно (всесторонне) ‑ строить бизнес в Faberlic можно или в автономном режиме, или традиционным способом при разговоре лицом к лицу, но Вы должны также использовать Интернет и онлайн-сервисы. Подумайте о том, сколько встреч Вы можете выполнить в течение дня, и как повысится эффективность и возможности, если использовать доступный практически каждому Интернет. В самом деле это не требует так уж и много работы и времени. Достаточно просто создать свой собственный блог или страницу захвата контакта (Squeeze page), чтобы поддерживать контакт с лицами, потенциально заинтересованными в деятельности, которой Вы занимаетесь. Не надо себя ограничивать, используйте все доступные инструменты для построения бизнеса.

8. Обучение Лидеров ‑ большое внимание должно быть уделено подготовке своей команды по наблюдению и «вылавливанию» людей, имеющих наибольшую способность и пригодность для этого, чтобы стать Лидером. Конечно, каждый может им стать, поэтому важно поддерживать и сотрудничать со всей командой. Люди с особыми способностями очень быстро обнаруживают себя и, как правило, они сразу начинают строить свой бизнес. В какой-то момент, они уже не будут нуждаться в Вашей помощи и становятся независимыми, а Вы будете иметь возможность уделять больше времени следующим людям. Запомните: Лидеры — именно те люди, которые быстрее всех построят прибыльный для Вас бизнес в Faberlic.

9. Самый важный шаг — ДЕЙСТВИЕ! Ничего не достичь без действия. Вы можете иметь самое лучшее оборудование, лучшие блоги или веб-сайты, лучшие продукты из доступных на рынке, но если Вы не предпринимаете ДЕЙСТВИЯ, Ваше дело застревает в мертвой точке. Каждый день надо что-то сделать, чтобы приблизиться к успеху, то, что станет поводом к развитию и построению бизнеса. Потому что сетевой маркетинг станет источником дохода только тогда, когда Вы будете активно заниматься этим бизнесом, и Ваши действия будут целенаправленными и носить систематический характер.

Я представил девять шагов к успеху в Faberlic. Реализация всего сказанного будет способствовать достижению целей и созданию солидного бизнеса.

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.